Wil jij een erkend zorgdiploma behalen én direct salaris verdienen? In de regio Drechtsteden krijg je de kans om te leren in de praktijk en écht iets te betekenen voor mensen met een verstandelijke beperking.

Jouw werkplek

Je gaat werken op één van onze woonlocaties in Dordrecht, Papendrecht, Zwijndrecht of Rhoon.

De locaties verschillen in grootte en doelgroep. Er wonen tussen de 16 en 30 cliënten met een lichte tot matige verstandelijke beperking. Sommige cliënten zijn jongvolwassenen, anderen worden ouder en hebben naast begeleiding ook meer zorg nodig.

Overdag gaan veel cliënten naar werk of dagbesteding. Jij helpt mee om van hun woning een fijne, veilige plek te maken waar zij zichzelf kunnen zijn.Onze woonvoorzieningen staan in een woonwijk en zijn goed bereikbaar met het openbaarvervoer en er is ook parkeergelegenheid aanwezig.
​​​​​​​

Jouw rol

Leren en werken tegelijk, met echte aandacht voor mensen. Als Leerling Begeleider BBL draai je mee binnen een ervaren team en ontwikkel je jezelf stap voor stap tot zorgprofessional.

Je ondersteunt cliënten bij hun dagelijks leven en leert hoe je begeleiding biedt die aansluit bij iemands mogelijkheden, wensen en talenten. De ene cliënt heeft vooral behoefte aan structuur en duidelijkheid, de andere aan ondersteuning bij dagelijkse verzorging of sociale contacten.

Je leert onder andere:

• begeleiden bij dagelijkse activiteiten;
• ondersteunen bij ADL-zorg waar nodig;
• contact onderhouden met cliënten, familie en collega's;
• observeren, rapporteren en signaleren;
• bijdragen aan een veilige en prettige woonomgeving.

Je staat er nooit alleen voor. Tijdens je opleiding word je begeleid door ervaren collega's en een vaste werkbegeleider.

Je helpt bij dagelijkse activiteiten, communicatie en sociale interactie. Je leert kijken naar wat iemand nodig heeft om zo zelfstandig mogelijk te leven. Soms is dat praktisch ondersteunen, soms vooral nabij zijn en rust brengen. Je staat er nooit alleen voor: je werkt samen met ervaren collega’s en krijgt vaste begeleiding tijdens je leertraject.

De opleiding

Je volgt een BBL-opleiding waarbij leren en werken hand in hand gaan.

Reguliere BBL-route

• Opleiding via een regionaal ROC;
• 1 dag per week naar school;
• Overige dagen werken volgens rooster op de locatie.

Zij-instroomroute

• Opleiding via NCVB Bedrijfsopleidingen;
• Op maat gemaakt traject, passend bij Philadelphia;
• Les 1x per 2 weken in Amersfoort;
• Aangevuld met e-learning en praktijkopdrachten;
• Vaak binnen 1,5 jaar een niveau 4-diploma.

Wie ben jij?

Je bent nieuwsgierig naar de gehandicaptenzorg en wilt jezelf ontwikkelen tot begeleider.

Daarnaast:

• ben je sociaal en betrokken;
• durf je initiatief te nemen;
• kun je goed samenwerken;
• sta je open voor feedback;
• ben je beschikbaar voor ochtend-, avond-, slaap- en weekenddiensten;
• zie je het combineren van werk en studie als een investering in jezelf.

Wat bieden wij jou?

• Een leer-werkomgeving waar jouw ideeën en levenservaring welkom zijn;
• Volledige vergoeding van de opleidingskosten;
• Een vaste werkbegeleider tijdens je leertraject;
• Trainingen zoals medicatie, BHV en locatiegerichte scholing;
• Salaris tussen € 2.373,- en € 3.635,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur) volgens de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 30/35 afhankelijk van opleidingsniveau. En bij onregelmatige diensten krijg je een extra toeslag;
• Na diplomering: zicht op een passende functie binnen Philadelphia;
• Mogelijkheid om jouw vakantietoeslag en/of eindejaarsuitkering elke maand laat uitbetalen.
• Volop ruimte voor eigen inbreng en het ontwikkelen van jouw talenten, je werkt mee aan projecten en activiteiten;
• Korting op uitjes, je sportschool en een interessante laptop- en fietsregeling en voordelen als extra vrije dagen tot aan coaching. Kies wat jij wilt;

Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden.

Toelatingseisen

Om te starten met een niveau 3 of 4 opleiding heb je één van de volgende startkwalificaties:

• VMBO kader, gemengd of theoretisch (MAVO);
• Overgangsbewijs van 3 havo/vwo naar leerjaar 4;
• Ander erkend diploma volgens ministeriële regeling.

Solliciteren?

Denk jij: dit past bij mij?
Vertel ons waarom jij geschikt bent voor dit leer-werktraject en reageer uiterlijk 28 juni 2026. De kennismakingsgesprekken worden via Teams ingepland. Een dagje boventallig meelopen op locatie is onderdeel van het wervingsproces. Jij krijgt dan een beter beeld bij de cliënten en de baan. 

Heb je vragen of wil je eerst even sparren? Neem gerust contact op met: Jade Koster, Coördinator Beroepspraktijkvorming jade.koster@philadelphia.nl